Horas trabalhadas na produção industrial - PR

Horas trabalhadas na produção industrial - Paraná

  • Nome Abreviado: Horas trabalhadas na produção industrial - PR
  • Nome em Inglês: Hours worked in industrial production - Paraná
  • Hierarquia de Temas: Economia regional → Sul → Paraná → Setor real
  • Frequência: Mensal (M)
  • Unidade: Índice
  • Fonte: Fiep
  • Data Inicial-Final: 2002-01-01 → 2018-12-01
  • Situação da Série: 🟩 Série Ativa
  • Tipo de Série: COMUM
  • Precisão: 2
  • Gestor Proprietário: DEPEC/GEATI/COACE
  • Especial: Não
Metadados no BCB-SGS Gráfico no BCB-SGS
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Dados do Provedor

Campo Valor
Pessoa para Contato VANDERLEIA CENTENARO
Instituição e Componente APOSE/PR
Complemento Avenida Cândido de Abreu, nº 344 - Centro Cívico - Curitiba - PR
Número do Telefone 145
Número do Fax http://www.bcb.gov.br/pre/bc_atende/port/centaten.asp?idPai=PORTALBCB
Endereço eletrônico https://www.bcb.gov.br/acessoinformacao/faleconosco

Descrição Completa

Dados: Conceito, Periodicidade e Tempestividade

Campo Valor
Conceito

Vendas industriais reais - valor total do faturamento líquido, exclusive IPI, referente a produtos industrializados pela unidade local no período de referência, deflacionado pelo Índice de Preços no Atacado (IPA) da Fundação Getúlio Vargas, por atividade setorial da indústria de transformação.

Horas trabalhadas na produção - total de horas trabalhadas pelo pessoal empregado na produção industrial no período de referência.

Utilização da capacidade instalada - parcela da capacidade de produção operacional da indústria utilizada em condições normais de funcionamento no mês de referência, expressa em porcentagem, que pode variar de 0% a 100%.

Pessoal Empregado Total - total de pessoas empregadas em atividade na unidade local no último dia do mês de referência da pesquisa, remuneradas diretamente pela empresa, com ou sem vínculo empregatício, com contrato de trabalho por tempo indeterminado ou temporário, ligadas ou não ao processo produtivo.

Massa salarial real - valor bruto da remuneração paga ao total dos empregados da unidade local, no mês de referência da pesquisa, deflacionado pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor de Curitiba (INPC). São excluídos os encargos sobre a folha de pagamentos arcados pelo empregador e que não são destinados ao trabalhador.
Fonte

Federação das Indústrias do Estado do Paraná
Unidade

Índice
Periodicidade

Mensal
Interrupções Não informado
Tempestividade

Cerca de 30 dias após o término do mês de referência.

Integridade

Divulgação dos termos e condições sob as quais as estatísticas oficiais são preparadas, incluindo confidencialidade das respostas individuais
Não informado
Informação sobre revisão e comunicação antecipada de mudanças substanciais na metodologia
Não informado

Qualidade

Divulgação de documentação sobre a metodologia e as fontes usadas na preparação das estatísticas

A Fiep utiliza a mesma metodologia da CNI, cuja documentação encontra-se no sítio www.cni.org.br, exceto no que se refere à seleção das unidades locais para a qual essa federação adota a amostragem probabilística conforme método de Neyman em Revista Brasileira de Estatística, Rio de Janeiro, 27(108):215-253, Out/Dez 1966.

Divulgação de detalhes, conciliações com os dados relacionados e arcabouços estatísticos que possibilitem cruzamento de dados e assegurem razoabilidade às estatísticas.
Não informado
Notas
Não informado

Metodologia

Arcabouço analítico, conceitos, definições e classificações (incluindo referência a orientações aplicáveis)

Os indicadores industriaisda Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep)são produzidos a partir de pesquisa que integra o Sistema de Geração dos Indicadores(SINDI), sob a coordenação da CNI.

As atividades econômicas na pesquisa Indicadores Industriais da CNI são definidas de acordo com a Classificação Nacional de Atividades Econômicas, versão 1.0 (CNAE 1.0), enquadrando-se a unidade de investigação em um setor de atividade conforme o seu principal produto, em termos de faturamento.

A unidade de investigação da pesquisa são unidades locais nos estados pesquisados cuja atividade de maior receita é proveniente da atividade industrial. Entende-se por unidade industrial local o espaço físico onde uma ou mais atividades econômicas são desenvolvidas. A unidade local corresponde a um endereço de atuação da empresa ou a um sufixo de CNPJ. No caso de existir mais de um sufixo de CNPJ em um mesmo endereço, será considerada a existência de duas ou mais unidades locais de atuação da empresa.

O tamanho da amostra das unidades, na metodologia da Fiep, é calculado pelo método da Distribuição Ótima de Neyman (vide a Revista Brasileira de Estatística, Rio de janeiro, 27 (108): 215-253, Out/Dez 1966). O critério utilizado é o de que a variância de cada estrato seja mínima. O método para a seleção de unidades locais éprobabilístico conforme a metodologia de Neyman.

O índice de vendas industriais reais da indústria- corresponde ao valor total do faturamento líquido, exclusive IPI, referente a produtos industrializados pela unidade local no período de referência, deflacionado pelo Índice de Preços no Atacado por atividade setorial (IPA) relativo à indústria de transformação, da Fundação Getúlio Vargas. Estão incluídos os valores sem IPI relativos às saídas para o próprio estado, às saídas para outros estados e para o exterior, obtidos por meio da Guia de informação e apuração do ICMS. Excluem-se os valores relativos, se existentes, às transferências para outras unidades locais da mesma empresa, receitas provenientes de prestação de serviços, vendas de ativos fixos e revendas de matérias-primas beneficiadas.

O total de horas trabalhadas na produção industrial - corresponde ao número de horas trabalhadas pelo pessoal empregado na produção. Nesse caso são excluídas as horas pagas mas não efetivamente trabalhadas, como descanso semanal remunerado, férias, inclusive quando coletivas, as referentes ao período de afastamento por acidente de trabalho ou licença médica, etc.

Utilização da capacidade instalada - Parcela da capacidade de produção operacional da indústria utilizada em condições normais de funcionamento no mês de referência. O percentual, que pode variar de 0% a 100%, é definido pelo informante da pesquisa.

A variável pessoal empregado total na indústria corresponde ao total de pessoas empregadas em atividade na unidade local no último dia do mês de referência da pesquisa, remuneradas diretamente pela empresa, com ou sem vínculo empregatício, com contrato de trabalho por tempo indeterminado ou temporário, ligadas ou não ao processo produtivo. São incluídas as pessoas que, na ocasião da apuração, estejam temporariamente ausentes, a exemplo de gozo de férias, licenças, seguros por acidentes etc., desde que afastadas do serviço ativo pelo prazo máximo de trinta dias. São excluídos os membros dos conselhos administrativo, diretor ou fiscal que não desenvolveram qualquer outra atividade na empresa, os estagiários, os autônomos e o pessoal que trabalha dentro da empresa, mas é remunerado por outras empresas.

Massa salarial real refere-se ao valor da remuneração paga ao total de empregados da unidade local no mês de referência da pesquisa, deflacionado pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor de Curitiba (INPC). A pesquisa inclui: valor bruto dos salários base; valor das horas extras; valor do 13º salário (ou parcela deste) no mês de referência da pesquisa; valor do aviso prévio; valores pagos a título de rescisão de contrato; comissões e percentagens; abonos; ajuda de custo de alimentação, representação, educação e auxílio-funeral; gratificações ajustadas expressa ou tacitamente, tais como as de balanço anual, tempo de serviço, ou cargo de confiança; prêmios contratuais ou habituais de produtividade, assiduidade; participação nos lucros distribuídos aos empregados; adicionais de serviços perigosos, noturnos e insalubres; salário-família; salário maternidade, enfermidade; remuneração de 10 dias de férias em dobro (abono de férias: 1/3 do período); e remuneração compensatória do banco de horas. Como o objetivo da variável é captar a variação do poder de compra dos trabalhadores na indústria, são excluídos os encargos sobre a folha de pagamentos arcados pelo empregador e que não são destinados aos trabalhadores, como INSS (parcela do empregador), FGTS, contribuição para o Sistema S, contribuição para o INCRA, Seguro Acidente de Trabalho (SAT) e Contribuição para o Salário-Educação.

Em 2008 a metodologia da pesquisa passou por três aperfeiçoamentos. O primeiro referiu-se à atualização dos ponderadores para a seleção dos setores de atividade, alterando o uso da PIA de 2004 para a média das PIAs de 2003 a 2005. O segundo referiu-se à alteração dos deflatores da variável vendas reais, devido à nova classificação dos índices de preços no atacado (IPA) da Fundação Getúlio Vargas. Em terceiro lugar, modificou-se a base dos indicadores de janeiro de 2006 igual a 100 para a média de 2006 igual a 100.

Abrangência dos dados (cobertura de e.g., unidades institucionais, transações e estoque, commodities, indústrias e áreas geográficas)

Ao nível da CNI a pesquisa Indicadores Industriais abrange 12 estados Amazonas, Bahia, Ceará, Pernambuco, Goiás, Minas Gerais, Espírito Santo, Rio de Janeiro, São Paulo, Paraná, Santa Catarina e Rio Grande do Sul que respondem por 93,9% do PIB industrial do Brasil e por mais de 90% do total das variáveis investigadas, segundo as pesquisas Industriais Anuais (PIA) do IBGE referentes a média dos anos de 2003, 2004 e 2005. O âmbito da pesquisa compreende as unidades locais cuja principal atividade enquadra-se como uma das atividades da indústria, com no mínimo 20 pessoas ocupadas e que constam do Cadastro de Estabelecimentos Empregadores. Os critérios adotados para a seleção dos setores de atividade e do painel amostral encontra-se no sítio www.cni.org.br.

A Fiep adota como critério de seleção de unidades locais o método da Distribuição Ótima de Neyman.

Convenções contábeis (e.g. período de registro, métodos de avaliação)

As empresas devem enviar os questionários preenchidospara a Fiep até o dia 15 do mês subseqüente ao de referência. Os dados informados seguemregime de competência.

Natureza dos dados básicos (e.g., registros administrativos, pesquisas, levantamentos censitários, combinações destes)

Pesquisas.

Práticas de compilação (e.g., esquemas de ponderação, métodos de imputação, técnicas de balanceamento/verificação)

A CNI recomenda a utilização do sistema de levantamento dos dados primários mais adequado à realidade específica da pesquisa de cada estado, considerando-se a amplitude do painel de informantes, sua distribuição espacial, a disponibilidade de recursos de comunicação e outros fatores eventuais.

O Sistema de Indicadores Industriais critica os dados no momento da digitação, identificando em tela possíveis erros relacionados à consistência da própria variável e à consistência entre variáveis. Além disso, existem relações cadastradas no sistema com o objetivo de avaliar a consistência dos valores informados pelas empresas. Para maiores detalhes, consultar a metodologia da CNI.

Outros aspectos (e.g., ajustamento sazonal, restrição na divulgação, ano-base, ano de referência, transformação de ano fiscal para ano civil)

Base fixa, 2006=100

Formatos de Divulgação

Em papel

Campo Valor
Nota para a imprensa Não informado
Boletim semanal Não informado
Boletim mensal Não informado
Boletim trimestral Não informado
Outros Não informado

Em meio eletrônico

Campo Valor
Tabela ou banco de dados on line Não informado
Endereço na Internet Não informado
Disquete Não informado
CD ROM Não informado
Outros Não informado

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